Building brands. Rooted in culture. Lived by people.

Wir machen sichtbar, was Sie stark macht.

Formate

Culture of Trust

Die Marke, für die man arbeiten will

Aktuell verändert sich erneut, was Mitarbeiter:innen von Arbeitgebern erwarten: Sicherheit, Sinn und eine Führung mit Haltung. Wer das bietet, ist im Vorteil – auch in wirtschaftlich anspruchsvollen Zeiten. Eine starke Arbeitgebermarke entsteht durch die Art, wie geführt, entschieden und kommuniziert wird. Wir machen sichtbar, was ein Unternehmen ausmacht.
Britta Korpas
KI Brand Readiness

Sichtbar bleiben, wenn KI mitentscheidet

KI-Systeme entscheiden zunehmend mit, welche Marken sichtbar werden – in Suchen, Empfehlungen, Kaufentscheidungen. Wir machen eure Marke bereit für diese neue Realität: strukturiert, konsistent und erkennbar – für Menschen wie für Maschinen.
Kai Seliger
Brand System
Identität und Design, die nach innen wirken und nach außen überzeugen.
Legacy by Design
Marken- und Kulturentwicklung vor, während und nach der Unternehmens­nachfolge
Beyond the Deal
Übernahmen, Fusionen, Führungswechsel – kommunikativ und kulturell begleitet.
Brand Confidence
Selbstbewusste Markenidentität und Steigerung des Markenwerts
Alle Formate im Überblick

Best Practices

Brand System

Deutscher Gründerpreis

Seit rund zwei Jahrzehnten begleiten wir die Markenkommunikation des Deutschen Gründerpreises über alle Medien und mit Maßnahmen zur jährlichen Preisverleihung. Der Preis gilt als eine der wichtigsten Auszeichnungen für herausragende Unternehmer. Die aktuelle Website offenbart mit seiner Preisträger-Datenbank bis zurück zum Jahr 2002 einen wahren Schatz an inspirierenden Gründungs- und Unternehmergeschichten.

StrategieDesignKulturTechnologie
Culture of Trust

Marien­kranken­haus

Corona hat im Marienkrankenhaus etwas ausgelöst, das vorher kaum denkbar war: echte bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Die Frage danach war: Wie bleibt das – auch ohne Ausnahmezustand? In sieben Workshops mit rund 80 Mitarbeitenden haben wir gemeinsame Werte sichtbar gemacht und daraus Strukturen entwickelt, die Zusammenarbeit nicht dem Zufall überlassen – sondern dauerhaft im Haus verankern.

StrategieDesignKulturTechnologie
Brand System × Legacy by Design

PohlCon

PohlCon bietet geballtes Ingenieur:innen-Know-how, persönliche Kundenbeziehungen und Qualitätshandwerk auf Industrieniveau. Als lösungsorientierter Baudienstleister stehen sie Planer:innen, Architekt:innen und Verarbeiter:innen bei der Verwirklichung von Projekten jedweder Größe zur Seite.

StrategieDesignKulturTechnologie
Brand Confidence × Brand System

TechnoCampus

In Berlin-Siemensstadt entsteht mit dem TechnoCampus Berlin einer der spannendsten neuen Technologie- und Bürostandorte Deutschlands. Gemeinsam mit Caleus haben wir eine Standortmarke entwickelt, die industrielle Herkunft und zukünftige Nutzung zusammenführt. Vom Corporate Design über Vermarktungsmedien und Website bis hin zu Leitsystemen und digitalen Anwendungen begleiten wir die Entwicklung des Standorts seit vielen Jahren als strategischer und kreativer Partner.

StrategieDesignKulturTechnologie
Alle Best Practices

Sprechen Sie mich an.

Marken werden von Menschen für Menschen gemacht. Was Unternehmen im Inneren zusammenhält und mit seinen Kunden verbindet ist bei der Gestaltung von glaubwürdigen Unternehmens- und Arbeitgebermarken richtig hilfreich.

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Markus Kocherscheidt
Senior Creative × Kultur